ENEM 2013: Um trabalhador em tempo flexível controla o local do trabalho, mas não adquire maior controle sobre o processo em si

ENEM 2013: Um trabalhador em tempo flexível controla o local do trabalho, mas não adquire maior controle sobre o processo em si
ENEM 2013: Um trabalhador em tempo flexível controla o local do trabalho, mas não adquire maior controle sobre o processo em si. A essa altura, vários estudos sugerem que a supervisão do trabalho é muitas vezes maior para os ausentes do escritório do que para os presentes. O trabalho é fisicamente descentralizado e o poder sobre o trabalhador, mais direto.
SENNETT R. A corrosão do caráter,
consequências pessoais do novo capitalismo.
Rio de Janeiro: Record, 1999 (adaptado).

Comparada à organização do trabalho característica do taylorismo e do fordismo, a concepção de tempo analisada no texto pressupõe que

a) as tecnologias de informação sejam usadas para democratizar as relações laborais.

b) as estruturas burocráticas sejam transferidas da empresa para o espaço doméstico.

c) os procedimentos de terceirização sejam aprimorados pela qualificação profissional.

d) as organizações sindicais sejam fortalecidas com a valorização da especialização funcional.

e) os mecanismos de controle sejam deslocados dos processos para os resultados do trabalho.

QUESTÃO ANTERIOR:

RESOLUÇÃO (Cursos Objetivo):
O Taylorismo consiste no controle do trabalho pelo adestramento dos movimentos humanos e, portanto, pelos processos do trabalho; enquanto a acumulação flexível conta com alta robotização e qualificação do trabalhador, de quem se espera a tomada de decisões, o que pressupõe o controle sobre resultados obtidos.

GABARITO:
e) os mecanismos de controle sejam deslocados dos processos para os resultados do trabalho.

PRÓXIMA QUESTÃO:

QUESTÃO DISPONÍVEL EM:

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