ENADE: A Psicologia Organizacional e do Trabalho, com seus mais de 100 anos de atuação

ENADE: A Psicologia Organizacional e do Trabalho, com seus mais de 100 anos de atuação, tem procurado se desenvolver e acompanhar as transformações do mundo social, do mundo do trabalho, das organizações e da própria Psicologia, mas tem enfrentado, principalmente, problemas éticos e políticos, que se misturam e se interpenetram, impossibilitando, muitas vezes, o exercício pleno das atividades do psicólogo organizacional e do trabalho.

Esse exercício fica prejudicado pela

(A) tentativa inadequada de transformar o campo das estratégias e políticas organizacionais, antes exclusivas da cúpula diretiva, em uma área de análise e intervenção da Psicologia Organizacional e do Trabalho.

(B) falta de desenvolvimento técnico e de neutralidade científica na atuação do psicólogo organizacional de o trabalho.

(D) dificuldade em auxiliar no aumento da produtividade das organizações através de usas ações sobre os funcionários.

(E) falta de reconhecimento das implicações políticas do papel do psicólogo organizacional e do trabalho, aceitação dessa tarefa e desenvolvimento de estratégias que levem em conta essa situação.

QUESTÃO ANTERIOR:

- ENADE: Foi realizado na Secretaria Municipal de Saúde de Ribeirão Preto (SP), um levantamento preliminar dos psicólogos que atuavam tanto em Centros de Saúde como em outros serviços públicos, oferecidos à comunidade dessa cidade.

RESOLUÇÃO:

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GABARITO:

PRÓXIMA QUESTÃO:

- ENADE: Ações voltadas para a promoção de saúde têm sido fundamentadas em estratégias que enfatizam a transformação das condições de vida e de trabalho subjacentes aos problemas de saúde. São consideradas essenciais, portanto, ações e políticas intersetoriais que envolvam educação, habitação, saneamento, transporte, lazer, etc.

QUESTÃO DISPONÍVEL EM:

- Prova de Psicologia ENADE 2006 com Gabarito